为进一步加强县委政法委干部队伍，决定从县直各单位、各乡镇（便民服务中心）公开选调工作人员。

　　一、选调原则

　　公开选调坚持德才兼备、以德为先原则，坚持公开、平等、竞争、择优原则，坚持能力素质与岗位要求相适应原则，采取考试与考察相结合的方法进行。

　　二、选调职位

　　县综治中心（县委政法委二级事业单位）管理岗位工作人员4人，其中管理岗位（1）计划选调1人，要求法学类、法律实务类专业；管理岗位（2）计划选调1人，要求计算机类专业；管理岗位（3）计划选调2人，要求中国语言文学类、中国语言文化类、新闻学传播类、教育学类专业，要有较强的文字综合能力。

　　三、报考范围和条件

　　（一）报考范围

　　县直各单位、各乡镇（便民服务中心）财政全额事业编制在岗工作人员。

　　（二）报考人员应符合下列条件：

　　1、具有良好的政治、业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认；

　　2、1985年1月6日以后出生（35岁以下）；

　　3、年度考核均为合格以上等次；

　　4、大学本科及以上学历；

　　5、有较强的文字综合能力和较高的计算机操作水平；

　　6、具有正常履行职责的身体条件；

　　7、法律、法规规定的其他条件。

　　（三）有下列情况之一的不得报考：

　　1、涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的；

　　2、受处分期间或者未满影响期限的；

　　3、按照国家有关规定，到定向地区或单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的；

　　4、尚在新录用工作人员试用期的；

　　5、法律、法规规定的其他情形。

　　四、选调程序

　　1、报名。笔试开考比例为1:3，若遇报名人数达不到开考比例，则相应减少选调职位计划数。

　　2、考试。

　　（1）笔试。通过资格审查的人员参加笔试，笔试成绩占总成绩的50%。笔试内容分别为法律（管理岗位（1）），计算机应用（管理岗位（2）），中文、文秘（管理岗位（3））等方面的知识。笔试时间、地点另行通知。

　　（2）面试。笔试成绩须达到60分方能进入面试，由高分到低分按实际选调职位计划数1:2的比例确定参加面试人员，面试成绩占总成绩的50%，面试成绩当场告知报考人员。面试时间、地点另行通知。

　　（3）成绩计算方法：笔试、面试和最后综合成绩都分别采用百分制，并且均保留两位小数，第三位小数按“四舍五入”办法处理。

　　3、考察。按综合成绩从高分到低分等额确定考察人选（如总成绩相同，按笔试成绩从高分到低分进行排序）。如考察人选政审未通过，则从报考人员中按综合成绩排名从高分到低分依次等额递补。

　　4、公示及调动。对拟选调人选在靖州新闻网进行公示，公示时间为5个工作日。对没有问题或者反映问题不影响选调的，按照有关规定办理调动手续。对反映有影响选调的问题并查实的，取消选调资格，由县委政法委研究决定是否递补。

　　五、报名时间、地点及资格审查

　　1、报名时间：2019年12月25日―2020年1月6日，上午8:00―12:00，下午2:30—5:30。

　　2、报名地点：县委政法委政工室。

　　3、现场资格审查：报名人员携带本人二代身份证、学历证书、学位证书（以上材料均需原件和复印件各一份）；单位同意报考证明；近期正面免冠2寸彩色照片4张（须与《报名表》所贴照片一致，背面写清单位、姓名）。

　　报考人员应按报考条件和《报名表》要求，如实、准确、完整地认真填写相关信息，在规定的报名期限内到指定的地点提交相关材料，接受报名资格审查。审查合格后，于2020年1月10日在县委政法委政工室领取笔试准考证。

　　报考人员弄虚作假的，一经核实，取消报考资格。

　　六、监督及咨询电话

　　本次选调工作由县纪委监委派驻政法委纪检组进行全程监督，并设立举报电话，接受社会监督。

　　监督举报电话：0745-8224228

　　咨询电话：县委政法委政工室0745-8253382

　　中共靖州苗族侗族自治县委政法委员会

　　 2019年12月25日